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Executive

RESPONSABLE DE CALIDAD

Madrid, Madrid - España
Vacantes: 1
10-02-2020
Requisitos
Formación universitaria superior
Experiencia de al menos 5 años como Ingeniero/a de Calidad habiendo coordinado equipos de trabajo en este área y al menos 3 tratando con clientes del ámbito industrial
Nivel de inglés C1 o superior (Se hará prueba de nivel)
Conocimiento de CORE TOOLS (APQP, PPAP, MSA, FMEA, SPC)
Conocimiento de Sistemas de Gestión ISO 9001, ISO 14001, IATF 16949.
Descripción
Desde S&you, división especializada en selección de personal del grupo Synergie, estamos buscando para importante multinacional del sector  industrial situada en Madrid un/a Responsable de calidad y medio ambiente. Deberá tener dilatada experiencia en gestión de sistemas Calidad y las dotes necesarias para liderar un equipo de ingenieros/as, auditores/as y técnicos/as de laboratorio, reportando directamente al Director/a de Operaciones. 

FUNCIONES :

•Liderar las actividades para garantizar tanto los objetivos, como el cumplimiento de la política de Calidad de la compañía, tanto en los procesos como en el producto final
•Liderar al equipo de calidad
•Elaborar y controlar los presupuestos del departamento, para garantizar el suministro de medios una vez detectadas las necesidades
•Desarrollar y supervisar mediante la aplicación del plan de auditorías y la realización de auditorías internas, la calidad de todo el proceso productivo y de los productos de nueva creación,
•Interactuar con los demás departamentos de manera coordinada e impulsar actividades de Mejora continua de Calidad, impartiendo y coordinando la formación en esta materia
•Liderar el equipo de gestión de proveedores apoyando a al SQA y coordinando la evaluación de los mismos, así como su desarrollo
•Coordinar la realización de la certificación, calibración y verificación de medios, así como garantizar el cumplimiento de normas ambientales, objetivos anuales y la política de Calidad y Medioambiente.

Incorporación a la empresa con contrato indefinido.
Salario en base a experiencia y formación aportada.
Salario variable: 5%, ligado a consecución de objetivos.
Seguro de vida a cargo de la empresa.
Formación interna a cargo de la empresa.
Posibilidades de desarrollo profesional.