SYNERGIE
Gestión de personas
Categoría principal: Empresas
Categorías: Empresas, Gestión de personas, Gestión de talento, LiderazgoRecuperar la confianza de los empleados: cómo y por qué hacerlo
¡Te explicamos las mejores prácticas para volver a generar confianza en tus empleados a través de la comunicación y la transparencia!
Leer más
Categorías: Empresas, Gestión de personas, Gestión de talento, LiderazgoKPI en recursos humanos, ¿qué son y para qué sirven?
¿Sabes que los KPI pueden ayudarte a conseguir tus objetivos en el ámbito de los recursos humanos? ¡Te enseñamos cómo implementarlos y algunos ejemplos útiles!
Leer más
Categorías: Empresas, Gestión de personas, Gestión de talento, Liderazgo, RSCPromocionar el deporte en la empresa: ventajas y estrategias
Promocionar una vida saludable en la empresa genera múltiples ventajas y no supone costes excesivos. Conoce las ventajas de hacerlo y cómo llevarlo a cabo.
Leer más
Categorías: Empresas, Gestión de personas, Gestión de talento, LiderazgoEvaluación del desempeño: claves para establecer sus indicadores
Descubre las claves para medir el desempeño de tu equipo con el objetivo de incrementar la productividad del mismo.
Leer más
Categorías: Empresas, Gestión de personasEmployee advocacy: embajadores de marca
Definir el concepto de employee advocacy constituye un paso fundamental a la hora de cuidar la experiencia del empleado. Implica conseguir que la propia plantilla sea embajadora de la empresa como marca empleadora. La confianza en la comunicación de persona a persona hace […]
Leer más
Categorías: Empresas, Gestión de personasStakeholders: cómo tener en cuenta a los grupos de opinión
Las empresas, en su proceder, influyen sobre grupos diferentes dependiendo del interés que les una a ellas. A estos grupos se les conoce como stakeholders en el mundo de los negocios y tienen una dimensión […]
Leer más