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Reuniones one to one: qué debes tener en cuenta
Las reuniones one to one favorecen el clima laboral, previenen errores y, en general, mejoran notablemente el desempeño de la plantilla. Se trata de breves encuentros con cada miembro del […]
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Categorías: Empresas, Gestión de personas
¿La empresa familiar te agota? Cómo superarlo
Una empresa es como un organismo vivo y, en ese sentido, puede desarrollarse plenamente o enfermar, pasar por un periodo de crecimiento y más adelante por otro de sufrimiento. El […]
Leer más6 medidas para mejorar el bienestar de la plantilla
Las empresas son espacios productivos, pero también de socialización, aprendizaje, innovación. A veces, fuente de frustración y estrés. En la medida en la que las organizaciones son capaces de construir […]
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Los test de personalidad son una de las pruebas de personalidad más empleadas cuando una empresa quiere reclutar perfiles para determinado tipo de puestos. Su objetivo es evaluar las emociones […]
Leer másLa gestión de los recursos humanos en los contact center: práctica guía en eBook
Los contact center son hoy día lo que hasta ahora se habían llamado call center. La atención al cliente se vuelve experiencia con cliente y ya no se reduce al […]
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Categorías: Empresas, Productividad
Modelo Mintzberg: qué es y qué aplicación tiene
Organizar una empresa puede llegar ser un gran caos y no hay una forma infalible de hacerlo. Uno de los secretos es generar un buen modelo de organización empresarial adaptado […]
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